枯燥无味的太空生活。
位8637万公外的异星轨,唯有那轮灼热的日,在刻散着光热。
一艘前锋级飞船,慢吞吞飞行在空旷无垠的真空中。
控制着艘前锋级飞船的程粼,此正在太白号空间站内,他着轨检测卫星的监控数据。
距离前锋级飞船约86公的位置,有一颗废弃的轨环绕器。
随着飞船一点点逼近,终在95分钟,两者剩约3公的距离,飞船废弃轨环绕器平行飞行。
通飞船携带的监测设备,程粼了颗轨环绕器的外观。
联邦航部早已经接收了NASA、露西亚航局的数据库,程粼在执行任务前,已经了解金星轨,前废弃的航器。
眼前轨环绕器,是NASA在1975年的金星9号,金星9号由轨环绕器、着陆器组,全部重量4396千克。
其中着陆器已经在几十年前,着陆了金星表,现在剩轨环绕器,重量约是2836千克。
设计的使期限,仅仅是两月左右。
相完整的废弃航器,处理相简单一些。
见程粼设定程序,前锋级飞船就动启动了太空垃圾回收程序,展飞船腹部的运输舱,缓缓的靠近金星9号轨环绕器。
不一,前锋号飞船就将金星9号轨环绕器收进运输舱内部,内部的机械臂将环绕器牢牢固定住。
了避免废弃环绕器,在前锋级飞船飞行程中,零件散落运输舱内,提前准备的刚泡沫生剂,被喷吐运输舱内部。
比空气轻,却有着不钢铁强度的泡沫,迅速在运输舱内形,填满整运输舱—甲1。
此一,废弃环绕器就被刚泡沫包裹住,确保面的零件不散落。
另一边。
蓝星的休斯敦航城。
经联邦航部的重新梳理,又重新焕生机,不少前NASA雇员、前太空探索公司的员工,在工。
不比本土的几航城,休斯敦航城相尴尬一些,主是因员工年龄问题。
本土的几航城,员工平均年龄是32~35岁左右,特别是沙航城,员工平均年龄有28.3岁。
休斯敦航城,平均年龄是47.2岁。
是航部从本土,调派了很年轻员工补充的结果,果计算前NASA的员工,平均年龄更是高达56.5岁。
虽老人经验丰富,但是探索宇宙,不是航院,需的员工,是年轻活力的新生代。
平均年龄56.5岁,差不集体退休了,年龄怎主力军。
因此休斯敦航城、佛罗达航城,现在承担一些火箭的任务,就是航院、航博物馆。
今年63岁的霍金斯教授,已经在NASA工了31年,着窗外的塔,尽管经升级改造,但他明白休斯敦航城的困境,太暮气沉沉了。
“霍金斯,班!不喝一杯?”老同马丁一边走,一边笑着问。
夕阳的阳光,斜映在霍金斯的脸庞,他笑着摇摇头:“不了,我接了一任务,需整理一份关金星9号的资料。”
“金星9号?那老古董有什问题?”马丁不解的问。
霍金斯脸色复杂的解释:“联邦派金星的飞船,最近正在清理金星轨的废弃航器,航部觉些废弃航器,有一定的纪念价值,打算运回蓝星。”
“原此!倒是一非常棒的主意。”马丁眼神一亮。
“确实,毕竟前锋级回蓝星,是空载状态,顺路运几十吨的废弃航器,那是绰绰有余的情。”
俩人一边说一边向员工餐厅走。
餐厅的候,他又遇了不少老朋友,餐厅中人群,基本分三群体。
NASA的老员工,不是满头白,就是秃头,或者老态龙钟。
本土的员工,年轻活力又信满满。
有从洲区招聘的实习员工,嬉皮笑脸,或者脸色带着本土员工的羡慕憧憬。
三群体,代表着三不同代,又体现了代的变化。
现在很NASA的老员工,其实已经处半退休状态,从的工,是带新人、控质量、教书类。
真正的一线研工,是年轻人在主导。
就比一次,航部打算在各修建一批航博物馆,将各回收回的废弃航器,安置在些博物馆中。
项工,就由些老员工负责。
日他退休了,被返聘航博物馆工,算是他最的归宿了。
休斯敦的航博物馆,就由霍金斯负责,他吃了晚餐,便历史数据库(前NASA航数据中)。
将年金星9号探测器的技术资料、背景、参与人员,整理。
些资料,霍金斯不由主的年,己刚刚毕业,那候的己,是那的意气风。
同那是NASA最有活力的年代,惜岁月不饶人,现在NASA了历史,己满头白了。
“霍金斯教授,晚了你在呀!”一年轻的声音在背响。
霍金斯被打断了回忆,转头,现是一实习员工,他笑着回:“原是曼特,你是找资料吗?”
“是的,前冷战代的很设,在现在,是有价值的。”曼特点了点头。
霍金斯怀念说:“是呀!初NASA的很项目,就是因太疯狂,或者条件限制,停留在书面,你遇了一代。”
“教授一在代,我是了人类的未。”曼特安慰。
霍金斯摇了摇头:“我老了,几年,就正式退休了,未终究是你的,加油吧!”
一老一少,在数据库畅谈着与未。
不知不觉,明月爬了夜空。
今年北半球的气候,稍微正常了一些,十月份有太寒冷,或许休斯敦的纬度有关系。
在遥远的金星轨,程粼陆续回收了几废弃航器,准备在未半月内,将金星轨,保存相完整的废弃航器,全部回收回。
择机,将些老古董送回蓝星。
真空中,太阳的光芒,刻照耀着前锋级飞船,在拓星空的初期,无数忍受着孤寂的人,在默默耕耘着。