第四章 神龙岛——小宝的水泊梁山 5、老板的脾气就是企业的文化

一行人渐行渐远,距离神龙岛越越近,几乎每一瘦头陀几人无生非找宝的麻烦,不停辱骂韦宝是一不足败有余的笨蛋,骂韦宝说不的不,越怀念在清集团公司总部的日子了。

一韦宝又遭了苏荃一顿斥骂,不高兴,坐在那生闷气的候,忽秘书双儿慌慌张跑了:“韦经理,韦经理,不了,苏荃瘦头陀他疯了,在街又跳又嚷、嚎啕哭,吓死人了。”

韦宝吃了一惊:“有?快带我。”说完就跟在双儿身,跑外边一,不是,见瘦头陀、胖头陀陆高轩几人,正趴在门外边的空放声嚎啕,一鼻涕一眼泪,哭就甭提有伤了。韦宝一情形喜望外,是几伙疯了的话,那真是太了,谁让他一路老是欺负他孩子着!等走近了,才听清楚几人是一边哭,一边声嘟哝着什:

“洪董长啊,洪董长,你老人真是太英明了,不是你老人赋异秉,创了有史最伟的神龙岛公司,我些怜的员工,至今在黑暗中徘徊,仍找不人生的目标啊!是你,洪董长,你高瞻远瞩,你雄才略,你比比尔盖茨,你比洛克菲勒,您造就的功业,前无古人无者……”

听他乱七八糟的胡言乱语,韦宝糊涂了,扭头问双儿:“他在说什昏话?”

“他说的不是昏话,他是在做神龙岛公司每日的晨课。”苏荃从面走了,冷笑着说,“韦宝,你不是不知什叫企业文化吗?告诉你,就是凝聚了我神龙岛公司所有员工向力量的文化形式,你既已经了神龙岛,就认真习,认真观摩,等回你清集团的候,神龙岛先进的文化模式导入你清。”

“……帮人疯子一又哭又闹,居叫企业文化?”韦宝听目瞪口呆。

“错,”苏荃回答,“企业文化说底,它体现的就是企业领导者强烈的人风格,老板的脾气就是企业的文化,我洪安通董长特别爱听拍他的马屁,所呢,神龙岛的企业文化就表现强烈的马屁特色。”

韦宝诧异了苏荃:“你说什?神龙岛的企业文化就是拍马屁?”

苏荃仍旧冷笑:“韦宝,你实在是太无知了,果不是拍马屁的话,洪董长企业文化干什?”

“那……”双儿在一边问,“你拍马屁的文化,有什呢?”

“无知啊,你真是无知啊!”苏荃充满怜悯连连摇头,“你一,神龙岛的企业文化,是拍洪董长的马屁,你清集团的企业文化呢,是拍康熙的马屁,因此,神龙岛与清集团的竞争,表现在文化形态,就是拍康熙的马屁争与拍洪董长的马屁争。在激烈竞争的态势,果我功将神龙岛的企业文化导入清集团,从此清集团再不拍康熙的马屁,拍洪董长的马屁,岂不是神龙岛通文化扩张力兼并了你清集团吗?”

韦宝听了连连摇头:“苏荃,你真的是理解企业文化的话,那你神龙岛就危险了。”

苏荃前一步,极低的声音说:“韦宝,你有你一人聪明吗?是在神龙岛公司,果你不理解企业文化的话,那你的饭碗就危险了。你己一,做一件你己有任何处,不被认的情,有谁愚蠢?”韦宝无奈叹息:“我明白你的意思,在企业内部,果高管肆意胡,那是最怕的情,因,有谁敢冒着风险指一问题。”

苏荃又悄声说了句:“你知就,韦宝,了神龙岛公司总部千万别胡说八。你在清集团是怎拍康熙马屁的,了你就怎拍洪董长的马屁,你拍洪董长舒服了,洪董长一高兴,说不定分配给你一部分公司的股份,了那候,就有许人跑拍你的马屁。”韦宝一听话乐了:“苏妹妹,你话我太爱听了,让我干别的是难我了,是说拍马屁嘛,不是我吹牛,怕你几瘦头陀胖头陀不是我的手,你就瞧着了。”“说你胖你喘了,”苏荃照韦宝的脑勺拍了一巴掌,“什姐姐妹妹的乱叫,咱走吧。”

韦宝向前走了几步,又停了:“是苏妹妹,你是董长的夫人啊,什不跟他说清楚呢?”

“你知什,”苏荃声说,“公司有利害争,哪的什妻子丈夫的,你听说六亲不认句话吗?老板高高在,就很难再听进不同意见了,我不说话,码有几分夫妻情,果我说的话,现在的董长夫人,早就不是我了。”

“噢,原是。”韦宝点头,企业真是麻烦,康熙了一破集团,跟老妈抗,边又是董长夫人面不,见职场,利害冲突真是无所不在,了步,就算是登峰造极了吧?

瘦头陀等人停止了“晨课”,继续向前走,行不远,就见一群人正站在路边,跟着一人一字一句念:

有任何借口,不老是埋怨,主管说啥就是啥,不服你就滚蛋。

闭眼低头瞎干,不处乱窜,主管有错你承担,争取更表现。

谋职混工,无非了饭碗,调皮较真乱抬杠,让你死难。

市场竞争激烈,企业步履艰难,一哄老板,工尽量少干。

善观六路八方,见利就往蹿,蹬着鼻子再脸,展空间无限。

跟老板沟通,扯扯闲蛋,有点绩声喊,别怕同讨厌。

平沉默寡言,尽量扬长避短,同工你旁观,偶尔表高见。

企业帮派林立,闲不管,紧紧抱住老板,保你有惊无险。

职场布满陷阱,更有麻烦不断,理主义行不通,通权方达变。

……

见韦宝停凝神倾听,苏荃替他解释:“是神龙岛新进员工进行培训,让他尽快熟悉职场,避免冲突,你怎?”

“不错,不错,”韦宝连连点头,“培训方法很新颖、很实,双儿你记,等回清集团,咱跟康董建议建议,着搞一搞。”

继续往前走,候有神龙岛的员工迎面走了:“董长夫人,你回了,洪董长正在洗澡间等你,他让我问一,神龙岛企业文化并购清集团的项目进展怎了?”

“告诉董长,就说项目已经取了突破的进展,”苏荃人说,“清集团的董长康熙我企业文化的扩张力量表示了极的兴趣,不,他专门派了清集团最年轻的副总韦宝咱公司取经,希望够习我神龙岛企业文化的精髓。”

“一点不错,”韦宝前一步,声说,“神龙岛企业文化所具有的生命力太强了,我清集团一听说了,全体员工激动放声哭,抢着神龙岛参观习;但是因清集团有及导入神龙岛的企业文化,所经营困难,有那的钱让,所最凑了份子钱让我先习,争取早一神龙岛的企业文化精神带回。”

“有?”人一听,喜望,掉头就往回跑,“你等我回消息告诉洪董长。”他跑掉了一儿,又气不接气跑了回:“洪总听了消息很高兴,他老人亲在神龙岛酒楼设酒宴,欢迎前参观取经的韦宝先生几位女士。”

4、韦氏管理学语录精选目录+书签6、万人迷洪董事长