2009年2月5日，联集团董宣布调整公司管理层。创始人兼董柳传志将重新担任公司董局主席，现任董局主席杨元庆将担任首席执行官一职。杨元庆曾在2001年～2004年间担任该职位。原CEO阿梅奥与公司的三年期合同期，不仍将顾问的身份公司服务，直至2009年9月。
次人调整显是全球金融危机的困境逼迫联的选择。在2008财年2009财年三季度，联全球人电脑销量同比降5%，三季度股东应占亏损9700万元。四季度，联持续经营业务（不包括已售业务）的综合销售额同比降20%，有35.9亿元。税前亏损9000万元，不包括重组费600万元。
一变化，联集团首席执行官杨元庆表示，在一季度，联集团全球其他企业一，深受全球经济形势动荡的影响。联正在采取适的举措，确保集团在前不明朗的经济环境，够尽量高效运，并且在未继续增长。公司近期宣布的资源调整计划旨在提升本竞争力及运营效率。除此外，联将进一步清晰化、区隔化品牌产品的定位，建立相应端端整合的组织架构，及更快速灵活应市场变化的产品市场机制。他相信，通些举措，联集团将一更高效、更具竞争力的公司。
重新担任董局主席一职，柳传志表示，在国际舞台，联集团已经取了功的展。但在目前一重刻，联将给予中国业务特别的关注，因它是联全球业务长战略的基石。任命杨元庆首席执行官，将使公司极受益。因他创立了联的中国业务，他中国市场的深刻了解执行力在业内是最优秀的。柳传志相信杨元庆是未数年领导联集团的合适人选，他期待着与杨元庆一股东创造最价值。
联的未是依托杨元庆，毕竟联的本营在中国，联的基石是。柳传志山，显是在稳定军，让外界联的决信。
面媒体采访，柳传志表示山“义不容辞”。关金融危机联的巨影响，柳传志认，由联国际客户主是商业客户，金融危机现，的国际客户削减本的主方式，首先就是削减IT的本，再不行才是裁员。因此，联造了较的压力。