一章绪论
一节生产素。
生产素通常分土、劳动资本三类。土是指了帮助人类，在陆、海、空气、光热各方面所赠与的物质力量。劳动是指人类的经济工——不论是手的是脑的。资本是指了生产物质货物，了获取通常被算收入一部分的利益储备的一切设备。资本是财富的主资料，与其将它是满足望的直接源泉，不将它是生产的一素。
资本部分是由知识组织构的，其中有一部分是人所有，其他部分则不是人所有。知识是我最有力的生产动力；它使我够征服，并迫使满足我的望。组织则有助知识，它有许形式，例单一企业的组织，同一行业中各企业的组织，相互有关的各行业的组织，及公众保障安全许人提供帮助的国组织。
知识组织的公有有的区别，具有很的日益增长的重；在某些方面，甚至比有形东西的公有有的区别更重；一部分了理由，有组织分算是一独立的生产素，似乎最妥。我研究的很的阶段，我才组织素加仔细研究，但在本篇中必须说一点。
在某意义，生产素有两，就是与人类。资本与组织是人类在的帮助，在人类预测将的力甘愿将准备的理指导，进行工的结果。倘使人类的本力量是固定不变的话，则财富、知识组织的长就随生，正原因产生结果一。但是，另一方面，人类己在很程度是由QI2环境形的，在环境中生很的：因不论从哪一观点，人类是生产问题的中，是消费问题的中；且进一步又是生产与消费间的关系的问题——称分配与换的问题——中。
人类在数目，在健康强壮，在知识力，及在格丰富的展，是我一切研究的目的：但目的，经济所研究的不外是贡献一些重的因素已。所，从经济的广泛方面，展的研究果属经济著的一部分，应放在最：不即使放在最是不适的。同，我不不考虑人类在生产的直接，决定人类——生产者——的效率各条件。因此，体关人类在数目格展的一些说明，包括在关生产的一般研究内它的一部分，恐怕是最便利的办法，且确是最符合英国经济传统的办法。
二节边际反效。工有虽就是它己的报酬，但在某些假定，我认，工的供给是受工所获的价格支配。供给价格。
在目前阶段中，我略说明需求与供给的一般关系消费与生产的一般关系。但是，效价值的研究在我目中记忆犹新，略说一价值与反效或负商品的关系，未尝无益。了具有价值的货物——货物所具有价值因既是需的又是不易的，我必须克服反效或负商品。现在我所说的一切必是暂的；甚至似乎是引困难不是解决困难：但在我面前，有一研究范围的轮廓——即使是不充分不完全的——有处。
需是基获商品的望，供给主是决定克服不愿遭受“负商品”的理。负商品通常分两类：劳动展缓消费所引的牺牲。概说明普通劳动在供给方面所生的就够了。关经营管理工由积累生产资料所造的等待引的牺牲（有此但不总是），加类似的——虽不是完全相同的——论述。
劳动的负商品生许由身体或精神的疲劳，或是由在有碍健康的环境中继续劳动，或是由与不受欢迎的同一同工，或是由占了娱乐、社或智力活动所需的间。但是，不论负商品的形态何，它的强度差不总是随着劳动的紧张持续增的。
，有很努力是了工的本身进行的，例登山、竞赛及从文、艺术科的活动就是此；但有很艰难的工是在使别人获益的望影响进行的①。
但是，我使劳动名词言，部分劳动的主动机是某物质利益的望；利益在世界的现状一般表现获一定数额的货币。即使一人是受雇佣工，他往往从工中愉快，是确实的：但是，在做完工前他通常感此贫乏，致停工他就觉高兴了。许他失业了一些候，他直接的舒适论，他宁愿工无报酬，不愿有工；不，恐怕他是不愿比正常价格低的价格卖力气，破坏他的市场，正像一制造商所做的那。关一点在另一册书中将加详述。
术语说，称劳动的边际反效。因一商品的数量每有增加，QI2边际效随降；需每有减少，不光是商品的最部分且QI2全部所的价格就随跌；同，劳动的边际反效总是随着劳动量的增加增。
任何已经有了职业的人不愿更加努力的理，在一般情况关人类本的基本原理定，经济必须承认原理是最终的实。像杰文斯所说的那①，在始工前，往往有一些阻力加克服。始工往往一点令人感痛苦的努力，但令人痛苦的努力逐渐减少零，且继愉快；愉快在短间是增加的，直至达某低的最限度；又减少零，且继日见增的疲劳休息与变化的渴望。，在智力工方面，愉快兴奋一旦产生，往往不断增，直必或因谨慎故才停止。每健康的人储有一定的精力使，但有经休息精力才恢复；因此；果他长期力休息少，他的健康就破产了。雇主往往知，在有很的需，暂增加工资使工人做工，但不论报酬少，工人不长久保持做的工。关问题的一理由是：超一定限度的劳动间每有增加，休息的需就随更迫切。工增加部分的厌恶所加，一部分因，留休息与其他活动的间减少，空间间的增加部分喜爱就增了。
由述及其他一些限制，无论哪一类工人所的努力，是随着给他的报酬增减增减，一点体是确实的。正像吸引购买者购买一定数量的某商品所需的价格，称那数量在一年一定的期中的需价格一，生产一定数量的某商品必需的努力所需的价格，称在同一期中那数量的供给价格。果我暂假定，生产完全依靠已经存在的经训练的一定数目的工人努力，则我就一张供给价格表，相我前考虑的需价格表。在理论，供给价格表在一面的数字栏内表明各工量，就是生产量，在另一面的数字栏内表明诱使的工人供给各工量所必须支付的各价格。①但是，研究任何一工供给，并从研究由工所制的货物供给的简单方法，是假定胜任工的人数是固定的；但假定在短期内采。因人口总数在许原因的影响是有变化的。在些原因中有一部分是经济原因，在经济原因中平均劳动收入占有突的位；虽它人口增长的影响是不固定不规则的。
但是，人口在各行业间的分布，却更加受经济原因的影响。任何行业的劳动供给毕竟或或少是密切适应劳动的需：深谋远虑的父母培养子弟最有利的职业，就是说，使他劳动在数量质不太剧烈、所需的技不太难、在工资及其他利益有最报酬的职业。
，劳动的供求间的适应是决不完的；需的变动使报酬暂——甚至许年——比刚足使父母子弟选择某一行业不选择同类的其他行业的那报酬高或低。所，任何间中任何一工的报酬，虽与必需的技难易，及工本身所包含的强度、乏味、缺少空间等问题的确有一些关系；但适应容易受很的妨碍。妨碍的研究是一项困难的工；在我研究的阶段中问题将再详述。但本篇是叙述主，并有提什困难的问题。