一节影响生产素供给的诸原因影响需求的诸原因分配着同等影响。
前章始所指的，现在我研究报酬各生产素的供给所的反，补充需求分配的影响研究。考察生产本效（或）在决定各劳动、资本主的分配国民收益方面所的，我必须二者结合加讨论。
李嘉图追随他的那些干练的企业认需求的是明的，无须加解释的。他既有强调它，有充分详细的研究它；忽视曾引很的混乱，并蒙蔽了实的真相。在反应中，有一偏见，认各生产素的报酬源它所参与制造的那产品的价值，且主是由该价值所决定；它的报酬的决定租的决定是根据同的原理的。甚至有人认，从租规律的推广应中构一完整的分配理论。但他是不达目的的。李嘉图及其追随者似乎具有正确的直觉法，因他默认供给力量的研究是更迫切更加困难的。
我研究什在决定一生产素（不论是任何劳动或物质资本）的（边际）效率，我觉，该问题的及解决需知该素的现有供给量；因果供给增加，则它将被在需较、效率较低的使方面。问题的最解决需知决定那供给的原因。各东西，不论是某特定类的劳动，或资本，或其他别的东西；它的名义价值，同拱门的拱石一，是靠两边相反的压力维持己的均衡的；即一方面是需求的压力，另方面是供给的压力。
各东西，不论是一生产素，是前消费的商品，它的生产势必扩展供给与需求均衡的限界或边际。商品的数量及其价格，生产该商品所的各生产素它的价格，所有些因素是相互制约着，果有某外因使其中某因素生变动，则干扰的结果将涉及其余的因素。
同，碗中盛有数球，它相互制约着己的位置；又花板的不同点有强度长度不同的弹线（是拉长的）悬着一重物，各线重物的均衡位置是彼此制约的，有一线缩短，则原各线所处的位置势必变动，其余各线的长度张力必变动。
二节四篇中所讨论的，影响各不同形式的劳动资本的原因点说明。报酬增加人勤奋影响无常。
正常工资与人口增长体质增强特别是者间的适应比较规则。储蓄所产生的利益资本及其他财富的积累的一般影响。
我已经知，任何生产素的有效供给不论什候首先取决它的现有存量，其次取决它的所有者它运生产的意向。意向不纯粹是由预期的眼前报酬决定的；虽有一在某些场合叫做直接本的限，在直接本，生产势必停止。例，某厂商断拒绝动己的机生产那定货，定货不补偿生产的额外货币支机器的实际耗损。关工人体力的消耗工的疲劳及其他不便，有类似情况。虽目前我所讨论的是正常条件的本报酬，不是工人做某件特定工人的直接消耗，但是了避免误解见，不妨在就问题一简短的说明。
前所述，某人做己所愿意做的工津津有味，那工他实际毫无所费。因某些社主义者相夸其词说的那，除非有某生，致完全剥夺了他的工，则很少有人知，他是何喜爱己的适度工。但不论正确与否，数人相信，在谋生所做的部分工他毫无剩余乐趣言，相反，他却有所耗费；收工，他高兴；他许忘掉，最初的几工他的耗费并不像最一那，他半认，九工的耗费最一的九倍。他很少，通足补偿最最艰苦的一的工资率，支付每一，他即获生产者的剩余，或租。
一人工甚或值班的间愈长，除非他因工麻木不仁，则他休息的望愈强，同每增加一的工，使他的工资有所增加，并使他愈益接近满足他的最迫切需的那阶段，工资愈高，阶段的愈快。不，随着工资的增长，究竟现新的需他人及己备办晚年享受其的新望呢，是他很快满足从他的工所的那些生活享受，企求更的休息本身饶有兴味的那些活动的机呢，是人的兴趣问题，并有普遍的准则循。但经验似乎证明，各族各人（特别是热带的居民）愈是愚昧无知，他工间愈短，果工资率的提高使他比前少的工习惯的生活享受，则他工将愈不卖劲。眼界较广，格坚强的人，除非宁愿他的活动转高尚的目的，不是了物质利益工，则工资率愈高，他工愈卖劲，坚持的间愈长。但点将在进步价值的影响一题加详细的讨论。此刻我断言，就一般论，报酬增加使有效率的工的供给即的增加。此项规则的述例外数不，但它不是有意义的。
不直接涉及本，因劳动的有效供给是一固定不变的量。因即使严格规定了一年的工数（实际却不），工强度仍是有伸缩的。
三节续前。
，我从工资的增加人所做的工的现影响推究它在一二世纪的最终影响，则结果是肯定的。的确，虽说境遇的暂改善将给许青年人带立业的机；富裕的持续增长，生殖率的提高与降低，似有同的。但另方面，工资的增长势必减少死亡率，除非父母子女的保育漠不关。我观察高工资一代人的体力智力所的影响，则论据更加有力。
因有某消费，果它有某些减少，则工就不有效完，从意义说，它是各级工所绝必的。
的确，年人或许牺牲他的子女全己，但那不使效率的减少推一代已。其次，有习惯的必需品，它在风俗习惯是的必，致人一般宁肯牺牲部分所谓绝必需品，不愿弃其重部分不。三，又有日常嗜品，有些人（虽不是所有的人），虽在极其困难的情况，不愿弃不。很些习惯的必需品日常嗜品是物质与精神进步的体现，它的范围随代域的不同不同。它的数量愈，生产素的人则愈不经济。但果加适的选择，它就在最程度达一切生产的目的，因那它提高人类生活的旨趣。
使效率所绝必需的那消费，有任何增加，不是不偿失的，它国民收益所取等它国民收益所增。但增加不效率所必需的那消费，通人力控制的增进加解决。消费的增加由知识生产技术的进步，组织的改善原料源的日益丰富扩，最，由资本的增长达任何既定目的的物质资料的增加。
见，劳动供给何紧密适应劳动需求的问题，在很程度归结一问题。在一般人的现消费中有少是维持青年老年人的生活及效率的必需品（从严格意义说）；有少是习惯的必需品，必需品在理论免却，但实际很人宁愿它不愿某些真正维持效率的必需品。生产手段，又有少是余的，虽，目的本身，有些是极其重的。
我在前章始所指的，早期的英国法国经济几乎劳动阶级的全部消费列入一类；他所做，部分原因是了简单，部分原因是由英国劳动阶级的贫困，法国劳动阶级则更加贫困；他曾断定，劳动供给适应它的有效需求的变动，机器的供给适应它的有效需求的变动一，不前者适应有效需求的速度远不者那快。就现在较不达国的问题言，我所必须给予的答案英法经济的答案是有入的。因世界数国的劳动阶级所消费的，奢侈品最少，甚至习惯的必需品不。他报酬的增加引人数的量增加，从使他的报酬又迅速降低至仅维持生活所需的费的原有水平线。在世界数的方，工资几乎是按所谓铁律或铜律规定的，规律工资固定在培育维持一效率很差的劳动阶级的费。
关现代西欧各国，答案却迥不同。其所不同，是在近在知识由、体力财富，及易接近海外富饶的食物原料基方面有了长足的进步。但的确，甚至在今日英国居民主体的部分消费仍维持生活体力；
法许不太经济，但有任何巨的浪费。无疑的，某些恣意放纵是绝有害的；
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